Você Encontrou A Maneira Mais Rápida,

Inteligente E Divertida Para Ter Colaboradores

Mais Felizes e Engajados, e Com Isso Aumentar

a Lucratividade da Sua Empresa

Você sabia que...

Um dos maiores desafios de quase todos os gestores de Recursos Humanos atualmente é o de ajudar seus colaboradores a ficarem mais motivados, engajados e comprometidos em atender melhor seus clientes, vender com previsibilidade e com isso, aumentar a lucratividade da empresa?

Uma pesquisa realizada pelo instituto Gallup, mostrou que 71% dos brasileiros não estão engajados em seu trabalho. Isso significa uma perda de produtividade na casa de milhões de reais todos os anos. 

A solução que boa parte dessas empresas encontra é a de criar algumas ações para tentar engajar seus funcionários. Entre elas estão; campanhas de incentivos, prêmios por produtividade, viagens, entre outras coisas.

Em um primeiro momento, isso parece ser uma boa ideia, entretanto é insuficiente para criar motivação a longo prazo.

O que fazer então?

Antes de falar qual é a solução definitiva para ter colaboradores mais engajados, eu quero te falar qual é...

O Real Motivo da Falta de Engajamento Que pode Estar Roubando Os Lucros da Sua Empresa

Talvez você já tenha percebido que apesar de todo esforço que a empresa faz para manter a motivação dos seus funcionários em alta, sempre parece faltar alguma coisa para que as pessoas estejam realmente engajadas.

Existem 3 motivos básicos para que isso aconteça...

Falta de Identificação com a visão da empresa.

Falta de Envolvimento com missão da empresa.

Falta de Alinhamento com os valores da empresa.

Muitas empresas acreditam que para aumentar a satisfação pessoal dos colaboradores, precisam “mimar” sua equipe com prêmios ou aumento de salário.

Eu não quero que você me entenda mal... eu entendo que ter um bom salário e premiações é o sonho de consumo de muita gente, mas uma pesquisa feita pela plataforma Love Mondays que avaliou as 50 empresas que têm os funcionários mais felizes do Brasil, mostrou que o dinheiro não é o principal motivador da felicidade no trabalho.

Os quesitos remuneração e benefícios é o que leva menos vantagem, embora um bom salário seja importante, as pessoas valorizam a cultura da empresa, um bom ambiente de trabalho e a oportunidade de crescimento.



A Única Coisa Capaz de Transformar a Atitude

e Comportamento Da Sua Equipe e Acelerar

Os Lucros da Sua empresa

É muito comum ver empresários com os dedos cruzados, torcendo para que as pessoas da sua equipe acordem mais motivadas e cheguem na empresa com uma atitude completamente diferente.

Eu quero que você preste bastante atenção ao que eu vou dizer agora...

A solução para o aumento do engajamento da sua equipe tem a ver com uma mudança de mentalidade e cultura da empresa.

Deixa eu te explicar o que isso significa...

A única coisa que você precisa fazer para transformar a atitude e o comportamento da sua equipe, é investir na felicidade deles.

Pesquisas realizadas pela Harvard Business School apontam que pessoas felizes produzem 31% a mais, aumentam seu potencial de vendas em 37% e são 3 vezes mais criativas.

Por isso, investir na felicidade da sua equipe é provavelmente a única coisa que você precisa fazer para transformar os resultados da sua empresa e aumentar a sua produtividade e lucratividade.

Afinal, FUNCIONÁRIO FELIZ É IGUAL A EMPRESA LUCRATIVA.

Porque é Tão Importante Investir no

Bem-Estar e Felicidade da Sua Equipe

Agora deixa eu te falar sobre a importância de ter uma equipe mais feliz...

Além do aumento da produtividade, vendas e lucro, pesquisas revelam que pessoas que trabalham em ambientes mais descontraídos e alegres tem 66% menos faltas no trabalho por motivo de doença.

Tem 125% menos casos de Burnout ( Stress elevado).

51% menos pedidos de demissão.

Isso significa que o funcionário feliz, não apenas é mais produtivo e motivado, como tem uma qualidade de vida muito melhor.

Além disso, uma pesquisa realizada pela revista Exame-Você S/A Ed. 826 mostra que as melhores empresas para trabalhar são aquelas que tem os funcionários mais felizes.

É assim que empresas como Zappos, Microsoft, Apple, Google se tornaram empresas com faturamento multibilionário.

Mas Fernando minha empresa não é nenhuma Apple, como eu posso mudar a mentalidade da minha equipe?

Foi exatamente por esse motivo que eu decidi usar minha experiência como ator, palestrante e Edutaneir, para criar um novo workshop (ou seria Workhappy?) chamado...

Esse é um workshop com duração de 8 horas onde eu reuni mais de 20 anos de pesquisas na área de desenvolvimento humano para trazer técnicas e estratégias capazes de mudar o Mindset dos colaboradores dentro das empresas para que possam despertar seu grande potencial na direção de resultados ainda melhores.

Nós acreditamos que a principal fator capaz de criar motivação e engajamento a longo prazo dos colaboradores de uma empresa é através daquilo que chamamos de MODELO H.A.P.P.Y que significa...

Nossa missão é aliar esses 5 pilares com as mais proeminentes pesquisas sobre a ciência da felicidade, programação Neurolinguística e a psicologia positiva para criar um ambiente altamente produtivo e lucrativo para sua empresa, de uma maneira como você nunca viu antes.

Nós queremos mostrar e provar que a felicidade é uma vantagem competitiva e pode ser aprendida e vivida com apenas algumas mudanças de comportamentos e atitudes, que só depende das próprias pessoas colocar em prática.

Aqui Está Exatamente O Que Você Vai

Aprender Nesse Exclusivo Workshop

Todo conteúdo programático foi pensado para que os líderes, gestores e equipe possam aprender, praticar e compartilhar todas as técnicas e estratégias do programa com seus liderados.

PARTE 1 - A REVOLUÇÃO DA FELICIDADE NAS EMPRESAS

• O que é felicidade e como mantê-la à longo prazo.
• Como ativar os hormônios da felicidade no cérebro .
• Como aumentar a Felicidade Interna Bruta da empresa.
• Como aproveitar os benefícios da felicidade.
• Como transformar Pensamento Negativo em Ação Positiva.

PARTE 2 – COLOCANDO EM PRÁTICA O MODELO H.A.P.P.Y

• Como ter mais bom-humor no trabalho e na vida
• Como criar empatia e conexão com as pessoas.
• Como transformar sua paixão em lucratividade.
• Como equilibrar sua roda da Felicidade.
• Como encontrar o propósito naquilo que você faz.

PARTE 3 – TRANSFORMANDO FELICIDADE EM LUCRO

• Como funciona o modelo de gestão Disney.
• Como criar sinergia com a equipe todos os dias.
• Como desenvolver a inteligência relacional para se comunicar de maneira mais eficaz.
• Como usar neuroestratégias para causar um impacto positivo nos clientes.
• Como criar um atendimento 5 estrelas.

PARTE 4 – COMO TORNAR A EXPERIÊNCIA DO CLIENTE MEMORÁVEL

• Como criar um ciclo do atendimento de qualidade. 
• Como fazer a diferença para os clientes na era da experiência.
• Como transformar clientes em fãs.
• Como exceder as expectativas dos clientes.
• Como entregar valor extraordinário para os clientes.

Esses são os principais BENEFÍCIOS que sua empresa vai obter ao participar do Workshop - Empresa Feliz, Lucro Certo.

Resumindo....

Sua equipe vai aprender na pratica como transformar aquelas atitudes que sabotam o equilíbrio físico e mental em ações positivas para elevar a felicidade e bem-estar, mesmo sob grandes demandas de trabalho.

Vai se tornar mais motivada, engajada e produtiva, e com isso vão aumentar sua capacidade, habilidades e talento a um nível extremamente alto para produzir com eficiência, brilho nos olhos e lucratividade.

E por fim, vai aprender técnicas para manter um estado de presença, foco e criar emoções poderosas para alcançar resultados extraordinários.

Um Jeito Totalmente Novo e Surpreendente de Motivar

sua Equipe sem Discursos Longos e Cansativos

Uma das perguntas que possa surgir na sua mente agora é; como fazer com que as pessoas fiquem motivadas, engajadas e felizes depois que o workshop terminar?

A resposta para esse desafio não é apenas O QUÊ as pessoas precisam aprender, mas COMO elas aprendem.

O objetivo desse workshop é o transformar o conteúdo aprendido em ações práticas e que possam ser aplicadas ainda durante o curso.

Pois como dizia o filósofo Confúcio…

·     Aquilo que eu escuto eu esqueço.

·     Aquilo que eu vejo eu lembro.

·     Aquilo que eu faço eu aprendo.

E é por esse exato motivo que eu quero falar sobre nossa metodologia de ensino

Nós acreditamos que o principal fator, capaz de causar um impacto positivo e uma mudança de atitude em seu evento e equipe, é aquilo que denominamos ENTRETENIMENTO EDUCATIVO.

Diferente dos treinamentos tradicionais com uma amontoado de informações em um Power Point repleto de tópicos, que não vão causar o impacto necessário para mudanças em sua equipe e até esquecidos no dia seguinte.

Eu acredito que a educação corporativa está passando por uma enorme mudança e o Entretenimento Educativo é o futuro do desenvolvimento humano nas empresas e escolas.



Nessa METODOLOGIA, são utilizadas diversas técnicas de programação neurolinguística, aliadas ao HUMOR e INTERAÇÃO que facilitam a incorporação dos conceitos, estratégias e conteúdos que podem ser customizados para as necessidades de cada empresa, transformando o Workshop em uma EXPERIÊNCIA MOTIVACIONAL transformadora.

Público alvo: Líderes, Gestores e Supervisores.

Duração: 8 horas.

Satisfação garantida ou

seu Mau Humor de volta!

Sua empresa ainda não tem uma cultura voltada para a Felicidade?

Então aqui está o seu próximo passo...

Se você acredita que sua empresa está pronta para ter um ambiente de trabalho com mais motivação, engajamento e felicidade, preencha o formulário ao lado que alguém da nossa equipe vai entrar é em contato com você para tirar qualquer dúvida e te ajudar a dar próximo passo para transformar sua equipe.

Chegou A Hora De Ter Uma Cultura

Mais Feliz E Lucrativa No Local De Trabalho!

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